Kaardistan
30 min – räägime läbi, mis sul vaja on.
Planeerin
Koostan täpselt sobiva paketi ja lepime hinna kokku.
Tegutsen
Tegelen personalitööga professionaalselt.
Annan üle
Säästetud aeg, korras dokumendid, õiged inimesed.
Mis on personalijuht rendile?
Saad kogenud HR-spetsialisti abi kuupõhise tasuga – ilma et peaksid palkama täiskohaga inimese. Personalijuht rendile on ideaalne lahendus, kui sul on regulaarne personalitöö vajadus, aga mitte piisavalt tööd täisajaga töötajale.
Minu ideaalmaailm: viis sellist ettevõtet, kus saan panustada oma aega – neil on olemas see, kellel on vaja töölepinguid kontrollida, töötajaid käte peal hoida ja jälgida, et neil oleks kõik olemas.
Tegutsen
Regulaarselt sinu kõrval.
Kellele personalijuht rendile sobib?
Väike- ja keskmised ettevõtted (10–100 töötajat)
Ettevõtted, kellel on regulaarne personalitöö, aga mitte täiskohaga vajadus
Kiiresti kasvavad tiimid, kes vajavad HR-struktuuri loomist
Ettevõtjad, kes soovivad kindlust, et personalitöö on seaduspärane
Mida personalijuht rendile teenus hõlmab?
Töölepingute ja personalidokumentide haldamine
Töötervishoid ja selle jälgimine
Arenguvestluste koordineerimine ja läbiviimine
Personalivajaduse planeerimine
Töösuhete seaduslikkuse tagamine ja nõustamine
Koolitusplaanide ja puhkusegraafikute koostamine
Personalitööga seotud eelarve jälgimine
Töötajate rahulolu-uuringud
Märkus: Iga pakett on ettevõttepõhine – hind lepitakse kokku vastavalt vajadusele (tunde kuus, teenuste maht jne).
KKK – personalijuht rendile
Täiskohaga personalijuht on sinu töötaja – püsikulud, sotsiaalmaks jne. Personalijuht rendile on välisteenusena ostetud ekspert – maksad ainult kasutatud aja eest.
Jah – pakett koostatakse täpselt vastavalt sinu ettevõtte vajadustele. Ainult töölepingutest kuni täieliku HR-haldusteenuseni.
Siis, kui sul on regulaarselt personalitöö vajadus, aga mitte piisavalt, et palgata täiskohaga inimene.
Annan professionaalse nõu, koostan vajalikud dokumendid ja toon välja riskid ning variandid – aga lõplik otsus jääb alati sinu, tööandja kätte.
Jah – koormust saab suurendada, vähendada või ajutiselt peatada kuu-kuu põhiselt vastavalt sinu ettevõtte vajadusele.